El Gobierno del Estado de Chiapas que encabeza el Dr. Rutilio Escandón Cadenas, a través de la Secretaría de Movilidad y Transporte tiene la facultad para planear, coordinar, autorizar, ejecutar y evaluar las acciones necesarias en materia de movilidad y transporte en el estado, por ello implementa políticas públicas para así consolidar la mejora en la movilidad y modernización del servicio público de transporte permitiendo otorgar un servicio de calidad, eficiente, seguro, cómodo, incluyente, planificado y accesible, en el marco del respeto, transparencia, legalidad, diálogo y comunicación efectiva.
Corresponde a la Secretaría de Movilidad y Transporte fomentar y conducir las políticas y programas para el desarrollo del transporte bajo las premisas y ejes de honestidad y austeridad republicana que promueve el Presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, que nos invita hacer más con menos. Esta dependencia estatal como organismo público del ejecutivo implementa acciones para salvaguardar la integridad y seguridad de las y los usuarios, así como dar certeza jurídica a permisionarios y concesionarios del servicio público del transporte del estado.
Misión
Regular y fortalecer la movilidad y el transporte público en el Estado, en beneficio de las personas usuarias de este servicio, a través de la implementación de estudios técnicos de movilidad y transporte, programas y acciones innovadoras que brinden seguridad a las mujeres, niñas y personas con discapacidad, que presta el Estado por conducto de los concesionarios y permisionarios.
Visión
Ser una Dependencia de la Administración Publica Estatal reconocida por el desempeño en sus funciones con honestidad, legalidad, respetando su marco jurídico, transparencia en los servicios que proporciona, para satisfacer las necesidades y demandas de la población usuaria y que recupere la confianza de los concesionario y/o permisionarios, impulsando planes y programas de movilidad y transporte.
Código de Conducta
Honradez
En el desarrollo de sus actividades los servidores públicos deben actuar con la máxima rectitud posible, sin pretender obtener con base en el cargo, empleo o comisión que desempeñan ventaja o provecho alguno, para sí o para terceros. Asimismo, deben abstenerse de aceptar o buscar prestaciones o compensaciones provenientes de cualquier persona, evitando de esta manera la realización de conductas, que pudieran poner en duda su integridad o disposición para el cumplimiento de los deberes propios del cargo.
Legalidad
El servidor público debe ejercer sus actividades con estricto apego al marco jurídico vigente, por ende, se encuentra obligado a conocer, respetar y cumplir la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la Constitución Política del Estado de Chiapas, la Ley Orgánica de la Administración Publica del Estado de Chiapas, y además leyes y reglamentos que regulan sus funciones.
Prudencia
En aquellos casos en que el servidor público se encuentre ante situaciones no previstas por las leyes; éste deberá utilizar la razón, a efecto de ser capaz de distinguir lo bueno y lo malo, procurando por encima de cualquier interés particular el bienestar colectivo.
Imparcialidad y Objetividad
Los servidores públicos se encuentran comprometidos a proceder de manera correcta durante el ejercicio de las funciones que desempeñan, dirigiendo su conducta de acuerdo a las normas legales que para el caso se encuentren establecidas, dejando a un lado cualquier tipo de influencias extrañas que pudieran desviarla, actuando sin conocer preferencias o privilegios indebidos a organización o persona alguna; evitando que influya en su juicio y conducta, intereses externos que perjudiquen o beneficien a personas o grupos en detrimento del bienestar de la sociedad, desarrollando su actuación sin aprensiones o prejuicios, apegándose en todo momento a las reglas institucionales que al efecto existan.
Compromiso
Los servidores públicos deberán procurar que durante el desarrollo de sus funciones vaya más allá del simple cumplimiento de su deber, pretendiendo que el ejercicio de sus actividades sea efectivo, eficaz y eficiente.
- Organigrama General (PDF 421 Kb.)
